云南招考信息

一、招聘岗位和人数 科研助理2名(女性1名、男性1名)。 二、招聘原则和方式 坚持公平、公正、公开，自愿报名的原则，通过资格审查、面试、体检相结合的办法择优录用。 三、岗位职责 (一)女性科研助理(1名)：主要负责项目材料整理、数据采集、报表统计、进度跟踪、档案管理、票据整理、科技活动组织。负责项目文件、档案、资料的收集、整理、归档、保管;与各课题负责人、项目组成人员的协调沟通，做好会议、培训的组织筹备。协助科研项目负责人组织项目实施与管理督促;办理科研项目经费申请、报销等行政事务;完成临时交办的其他工作。 (二)男性科研助理(1名)：主要负责企业走访、外勤出行、政策宣传、产学研对接、项目申报

根据工作需要，玉溪市江川区市场监督管理局面向社会公开招聘1名公益性岗位工作人员，由符合条件的就业困难人员自愿申报，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 公开、公平、公正原则 二、招聘岗位 基层协管类岗位（公益性岗位） 三、招聘条件 1.招聘人员必须是经云南省公共就业服务机构认定的就业困难人员，具体包括：零就业家庭中的登记失业人员、享受城乡居民最低生活保障人员、男年满50周岁和女年满40周岁以上的登记失业人员、有劳动能力的残疾人、连续失业一年以上人员、离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生。 2.身体健康，拥护中国共产党的领导，遵纪守法、品行端正、责任心强，具有较好的道德修养，无违纪违法犯罪记

根据《中华人民共和国就业促进法》《就业服务与就业管理规定》，帮助有劳动能力和就业愿望的就业困难人员实现就业，彝良县消防救援大队拟向社会公开招聘城镇公益性岗位人员2名，现将有关事项公告如下： 一、招聘条件 满足下列条件之一，因身体状况、技能水平、家庭因素、失去土地等原因难以实现就业，在公共就业服务机构登记失业并认定为彝良县就业困难人员（有效状态）的下类人员： （一）零就业家庭中的登记失业人员； （二）享受城乡居民最低生活保障人员； （三）男年满50周岁和女年满40周岁以上的登记失业人员； （四）有劳动能力的残疾人； （五）连续失业1年以上人员； （六）离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生；

弥渡县自然资源局关于公开招聘劳务派遣人员的公告2026-05-14 为进一步加强 工作力量 ， 确保自然资源工作顺利开展，弥渡县自然资源局现 面向社会公开招聘 劳务派遣 人员 1 名。现将有关事项公告如下： 一、 招聘原则 本次招聘坚持公开、 公平 、竞争、择优的原则。 二、招聘岗位职责及招聘人数 （ 一 ） 本次招聘岗位为弥渡县 自然资源局办公室工作 人员 ， 身份性质为劳务派遣人员，不纳入编制管理。主要工作职责为协助开展办公室相关工作。 （二）本次共招聘人员 1 名 （ 不限性别 ） 。 三、招聘条件 （一）报考条件 1． 热爱祖国，拥护中国共产党的领导，遵纪守法，具有良好的职业道德和行为

弥渡县政务服务管理局关于招聘劳务派遣人员的公告2026-05-14 因工作需要， 弥渡县政务服务管理局 现面向社会公开招聘劳务派遣人员 1 名，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 坚持德才兼备的用人标准，按照 “公开、公平、公正、择优”的原则，面向社会公开报名，综合考核，择优录用。 二、招聘岗位及岗位职责 办公室辅助工作人员 1 名，主要负责配合做好单位办公室日常工作、档案整理归档及单位交办的其他事项。 三、报考条件及要求 （一）报考条件 1. 热爱祖国，拥护中国共产党领导，遵纪守法，具有良好的职业道德和行为规范； 2. 年龄要求：年龄 3 0 周岁及以下（ 199 6 年 5 月 14 日

2026年曲靖市沾益区教育体育系统所属部分学校第三次引进教育人才专项公告2026-05-14 曲靖市沾益区教育体育系统所属部分学校 2026年第三次公开引进教育人才专项公告 曲靖市沾益区教育体育局已于2025年11月21日在曲靖市人力资源和社会保障网发布了《曲靖市沾益区教育体育系统所属部分学校2026年公开引进教育人才专项公告》，现将《曲靖市沾益区教育体育系统所属部分学校2026年第三次公开引进教育人才专项公告》的有关事项公告如下： 一、引进对象 指定高校（42所，见附件1）、指定高校（95所，见附件2）、师范大学类本科大学（36所，不包含师范类学院，见附件3）毕业的全日制应届（2026年毕业

禄丰市紧密型医共体2026年第二批公开招聘编制外工作人员公告（73人）2026-05-25 为加强禄丰市紧密型医共体人才队伍建设，提升市乡两级医疗卫生单位综合服务能力，着力解决医疗卫生系统编外专业技术人员流动性较大等问题。经禄丰市紧密型医共体研究决定，面向社会公开招聘编制外工作人员73名，现将有关事项公告如下： 一、招聘岗位 招聘的具体岗位、人数、资格条件等详见岗位信息表《禄丰市紧密型医共体2026年第二批公开招聘编制外工作人员岗位信息表》（附件1）。 二、招聘原则 按照“公开、公平、竞争、择优”的原则，采取现场报名、综合素质评价、面试相结合的办法择优聘用，每人限报一个岗位。 三、招聘条件 （

2026年宣威市得禄乡公开招聘村级卫生室乡村医生公告（4人）2026-05-14 为进一步充实卫生室人员，优化村医队伍，提升村级基本医疗卫生服务及国家基本公共卫生服务水平，按照《乡村医生从业管理条例》、《云南省农村医疗卫生条例》、《云南省人民政府办公厅关于进一步加强乡村医生队伍建设的实施意见》(云政办发(2015)54号)等文件要求，得禄乡卫生院经综合考虑辖区内服务人口、服务现状和预期需求以及地理条件等因素，现面向社会招聘乡村医生。现将有关事项公告如下： 一、招聘计划 (一)招聘原则 坚持德才兼备、以德为先的选拔要求，坚持公开、竞争、择优的选拔原则，坚持能力素质与职位要求相适应的工作思路，坚持

景洪市基诺卫生院2026年招聘乡村医生公告2026-05-14 为进一步夯实基层医疗卫生服务根基，全面提升乡村医疗服务质量，切实满足辖区群众就医需求，经我院研究决定，现面向社会公开招聘乡村医生1名。具体事宜公告如下： 一、招聘岗位及人数 临床医学岗位：1名 二、招聘条件 (一)基本条件：具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，热爱乡村医疗卫生事业，具有良好的职业道德和敬业精神;身体健康，能胜任岗位工作，具备正常履行职责的身体条件;具有完全民事行为能力。 (二)专业要求： (三)有下列情形的人员不得录用： 1.受到党纪、政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接

巧家县玉屏街道社区卫生服务中心公开招聘护理人员通告（二号）2026-05-14 为进一步优化我中心人才队伍结构，提升医疗卫生服务能力，充实卫生专业技术人才储备，依据中共巧家县委机构编制委员会《关于印发〈巧家县机关事业单位编外聘用人员管理办法(试行)〉的通知》(巧编委发〔2023〕1号)、《关于印发〈巧家县机关事业单位编外聘用人员管理工作流程〉的通知》(巧编委发〔2023〕2号)文件规定，经巧家县卫生健康局批准，我中心面向社会公开招聘编外工作人员1名。 一、基本原则 本次招聘坚持德才兼备、公开平等、竞争择优、科学甄选的原则，尊重人才、注重实绩，全程主动接受上级主管部门及社会各界监督。 二、岗位设

昆明市盘龙区妇幼健康服务中心公开招聘眼科医师公告2026-05-14因工作需要，经医院研究决定，昆明市盘龙区妇幼保健院面向社会公开招聘眼科医师1名（编外工作人员），现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的招聘原则，面向社会，公开报名，综合评定，择优聘用。 二、岗位要求 1.大学专科及以上学历。 2、年龄50岁及以下（1976年3月1日之后出生）。 3、专业为眼科，取得执业医师资格证，执业范围为：眼科专业。 4、能熟练操作眼科专用设备，如裂隙灯、眼底镜、眼压计、验光仪等，能熟练掌握学龄前儿童及新生儿听力筛查仪的使用。 5、能熟练掌握计算机日常

曲靖市麒麟区潇湘街道乡村一体化办公室2026年公开招聘乡村医生人员进面人员公告2026-05-14 一、面试 (一)拟进入面试人员按各招聘职位计划人数与实际参考人数1：3的比例依照考生笔试成绩由高分到低分确定，同一职位末位并列的同时进入面试，达不到比例的全部进入面试。 (二)面试主要测评考生从事工作必需的基础知识、综合分析、临场应变、逻辑思维、语言表达、仪容气质等方面的综合素质和能力。 (三)面试时间：2026年5月14日早上09:30—11:30(考生需提前10分钟到达候考场，考生缺席视为自动放弃)，面试地点：潇湘街道社区卫生服务中心中会议室(潇湘街道社区卫生服务中心2号楼9楼) (四)面试