耿马傣族佤族自治县2026年度定向招聘安排工作退役军士到县级事业单位专业技术岗位公告
内容摘要：耿马傣族佤族自治县2026年度定向招聘安排工作退役军士到县级事业单位 专业技术岗位公告2026-07-13 耿马傣族佤族自治县2026年度定向招聘安排工作退役军士到县级事业单位 专业技术岗位公告 （3号） 根据《退役军人安置条例》和省、市有关安置政策规定，面向2026年度省、市下达耿马自治县安置的第一批安排工作退役军士，定向招聘县级事业单位专业技术岗位工作人员。现将有关事项公告如下。 一、招聘原则 坚持德才兼备的用人标准，招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向2026年度省、市下达耿马自治县安置的第一批安排工作退役军士和义务兵，公开报名，考核面试，综合评定，择优聘用。 二、招聘对象 2
耿马傣族佤族自治县2026年度定向招聘安排工作退役军士到县级事业单位
专业技术岗位公告
（3号）
根据《退役军人安置条例》和省、市有关安置政策规定，面向2026年度省、市下达耿马自治县安置的第一批安排工作退役军士，定向招聘县级事业单位专业技术岗位工作人员。现将有关事项公告如下。
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向2026年度省、市下达耿马自治县安置的第一批安排工作退役军士和义务兵，公开报名，考核面试，综合评定，择优聘用。
二、招聘对象
2026年度省、市下达耿马自治县安置的第一批安排工作退役军士。
三、招聘数量
县级事业单位专技岗位3个，具体招聘岗位详见《耿马自治县2026年度定向安置安排工作退役军士到县级事业单位专业技术岗位计划表》（附件1）。
四、招聘条件
（一）报名条件
1．具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；
2．具有良好的品行；
3．达到所报考县级事业单位专业技术岗位的基本条件；
4．符合所报考岗位的其他条件；
5．具备适应岗位要求的身体条件。
（二）有下列情形之一者不得报名
1．正在接受纪律审查尚未作出结论的安置对象；
2．依法被取消安置待遇的安置对象；
3．与所报考单位相关人员存在《事业单位人事管理回避规定》的回避情形的安置对象；
４.法律法规规定不得报名的其它情形。
五、报名及资格审查
（一）报名时间及地点
1.报名时间：2026年7月13日—21日（工作日08:30-12:00；14:30-18:00）。
2．报名地点：耿马自治县退役军人事务局报名，按年度安置工作方案填写《耿马自治县2026年度安排工作退役军士县级安置岗位报名表》（附件2），签订《诚信守法承诺书》（附件3）。
（二）报名时需提供的材料
学历证明材料（毕业证原件或者学信网学历证明材料原件）、居民身份证或其他有效身份证明、个人基本简历、岗位要求的其他材料。
（三）资格审核
耿马自治县退役军人事务局联合耿马自治县人力资源和社会保障局、耿马自治县人民武装部政治工作科，依据个人档案和报名对象提交的材料，对照所报选岗位的基本条件进行资格审查，通过审核的名单在表格上签署审核意见并加盖县退役军人事务局公章。审核不通过的报名对象，县退役军人事务局当场告知本人并说明原因，资格审查贯穿定向招聘全过程，在招聘各环节发现报名者不符合报名资格条件的，取消其报名资格或者聘用资格。
六、开考比例
本次定向招聘不设开考比例。
七、招聘程序
（一）面试
县级面试测评由耿马自治县退役军人事务局、耿马自治县人力资源和社会保障局、耿马自治县人武部政治工作科统一组织。按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，采用结构化面试方式进行，主要考察应聘人员专业技能、基本综合素质和工作能力等，面试满分为100分。
面试时间：待市级招聘面试结束后进行，具体时间另行通知。
面试地点：耿马自治县退役军人事务局。
面试要求：参加面试的考生须于面试规定时间按时进入考点，在候考室等待面试，持有效身份证件、临时身份证原件、公安机关开具的带本人照片的临时身份证明以及有效期内带本人照片的社保卡、退役证原件等本人身份信息有关资料，通过安全检查进入候考室。工作人员核对考生的有效身份证件等相关信息，宣布面试纪律和其他注意事项。规定时间内未到达候考室的考生，视为自动弃权，取消面试资格。
工作人员组织考生抽取面试顺序号，考生在候考室等候面试，由引导员按照考生抽签顺序，并引领至面试考场进行面试。
面试考生注意事项详见附件4。
（二）综合成绩计算
综合成绩=考核成绩×50%+面试成绩×50%。考核成绩、面试成绩和综合成绩均按“四舍五入”保留至小数点后三位数字。综合成绩出现并列，顺延一位小数点数位确定综合成绩排序；综合成绩仍然相同，根据考核成绩确定排序。
（三）确定拟聘人员
耿马自治县退役军人事务局、耿马自治县人力资源和社会保障局按照综合成绩从高分到低分排序确定拟聘人选。
（四）公示
对确定的拟聘人员在耿马自治县人民政府公众信息网进行公示，公示期不少于5个工作日。对公示期间反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
（五）递补
因拟聘人员放弃聘用或者其他原因导致拟聘岗位空缺的，从本岗位经过考核、面试后的人员中，按综合成绩从高到低顺序递补重新确定拟聘人选并按规定进行公示。
（六）聘用
公示期满，对没有问题或反映的问题不影响聘用的安排工作退役军士，按程序办理相关聘用手续。聘用后纳入单位编制内人员管理，按国家和云南省事业单位相关规定执行待遇。
八、其他事项
（一）招聘工作全程接受纪检监察部门和社会各界的监督。招聘工作人员存在应当回避的情形或可能影响招聘公正的，应当回避；如有违反招聘纪律、徇私舞弊行为的，按有关规定给予严肃处理。
（二）应聘者在报名时，必须准确、如实地提供本人的信息及联系方式，并保持电话畅通，若因联系不上而影响面试的视为自动放弃。
（三）符合条件的退役军士如参加市级岗位招聘未能成功的，则可以继续参加县级定向招聘和现场选岗。
九、联系方式和监督电话
（一）耿马自治县退役军人事务局
联系地址：耿马镇爱华路8号，联系电话：0883-6124111。
（二）耿马自治县人力资源和社会保障局
联系地址：耿马镇震新路16号；联系电话：0883-6129161。
（三）耿马自治县纪委监委
联系地址：耿马镇鑫源路29号；监督电话：0883-6121532 。
附件：1.耿马自治县2026年度定向安置安排工作退役军士到县级事业单位专业技术岗位计划表
2.耿马自治县2026年度安排工作退役军士县级安置岗位报名表
3.诚信守法承诺书
4.面试考生注意事项
耿马傣族佤族自治县人力资源和社会保障局 耿马傣族佤族自治县退役军人事务局
2026年7月13日